冊亨縣紀委監(jiān)察局制定下發(fā)《冊亨縣紀檢監(jiān)察機關(guān)“鄉(xiāng)案縣審”工作暫行辦法》（以下簡稱“《辦法》”），全面推進“鄉(xiāng)案縣審”工作機制，進一步規(guī)范執(zhí)紀審理，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委審理質(zhì)量，使“鄉(xiāng)案縣審”有序可依、有章可循。

建章立制，規(guī)范執(zhí)紀審理程序�！�辦法》規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)立案調(diào)查的案件，在調(diào)查終結(jié)后、處理之前，必須由案件承辦人將案件調(diào)查材料報送縣紀委審理室審核把關(guān)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)審理的案件由縣紀委審理室提出審理意見，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委參照縣紀委審理意見進行處理；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委在移送案件時，要將移送審理案件登記表、立案依據(jù)、被調(diào)查人對違紀事實材料的書面意見和檢討材料、調(diào)查組關(guān)于“被調(diào)查人對違紀事實材料的意見”的說明、調(diào)查報告等應(yīng)當移送的材料全部移送到位,保證錯誤事實清楚和證據(jù)材料確鑿；經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)案件材料不齊全或手續(xù)不完備的，要求補充材料或補辦手續(xù)；案件事實不清、證據(jù)不足或程序不合法的，責令退回重新調(diào)查。

強力追責，明確實施保障機制。不按《辦法》規(guī)定落實工作的，第一次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、具體承辦案件人員進行約談，同時績效考核扣10分；第二次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、紀委書記進行約談，同時績效考核扣20分；第三次進行相關(guān)責任追究。無故不按審理意見處理的每件扣績效考核20分。

指導培訓，提高執(zhí)紀審理能力。縣紀委監(jiān)察局通過開展執(zhí)紀審理工作目標管理、案件質(zhì)量檢查和業(yè)務(wù)培訓等多種途徑和方式，加強對基層紀檢監(jiān)察執(zhí)紀審理工作的管理和指導。根據(jù)工作需要，有計劃地抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委或派出(駐)機構(gòu)人員參與協(xié)助審理工作，通過實踐不斷增強基層紀檢監(jiān)察干部的執(zhí)紀審理業(yè)務(wù)能力。

截至目前，冊亨縣已經(jīng)根據(jù)《辦法》完成“鄉(xiāng)案縣審”執(zhí)紀審理22件，開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部業(yè)務(wù)培訓2次，培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部24人，約談落實不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記2人。

（冊亨縣紀委）