晴隆縣“四個堅持”點亮機關(guān)黨建在踐行“服務”中閃光
亮點黔西南訊 晴隆縣在機關(guān)黨建工作中以加強黨的執(zhí)政能力為主線,緊緊圍繞與全國、全省、全州同步全面建成小康社會的目標任務,通過“四個堅持”,努力提升機關(guān)黨建科學化水平,“點亮”機關(guān)黨建工作,發(fā)揮機關(guān)黨組織服務活力。
堅持服務發(fā)展。一是結(jié)合機關(guān)部門(單位)職能職責,引導黨員、干部圍繞創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,提高決策和公共服務水平,積極建言獻策,帶頭抓好落實,組織和帶領(lǐng)黨員、干部完成縣委、縣政府的中心工作任務、推動科學發(fā)展,在重大群眾性事件和突發(fā)公共危機面前挺身而出,發(fā)揮先鋒模范作用;二是廣泛開展機關(guān)黨組織和黨員公開承諾活動,將服務對象、服務內(nèi)容、服務電話、服務效果向社會公示,引入民主監(jiān)督機制,接受社會監(jiān)督,強化基層意識、服務意識和形象意識,不斷加強和改進機關(guān)作風建設;三是廣泛開展義務植樹活動。以植樹節(jié)為契機,組織機關(guān)部門(單位)開展義務植樹活動,以實際行動踐行雷鋒精神,打造綠色環(huán)境,創(chuàng)造美好家園,宣傳生態(tài)文明理念,激發(fā)廣大人民群眾建設美麗晴隆的熱情。共有86個單位1100名機關(guān)干部干職工參與活動,栽下柏木樹苗5000棵,為生態(tài)宜居晴隆增添一抹新綠。
堅持服務基層。充分利用機關(guān)部門(單位)的人才、資源、信息和服務要素優(yōu)勢,選派96名機關(guān)部門干部圍繞結(jié)交一批朋友、建好一個班子、理清一個思路、扶持一個產(chǎn)業(yè)、解決一批問題、完善一套制度“六個一”包聯(lián)目標開展工作,機關(guān)部門(單位)黨組(黨委)成員每年到掛幫聯(lián)系點調(diào)研工作不少于12次,具有針對性的調(diào)研報告不少于2篇,機關(guān)黨員干部到黨建扶貧點幫助工作、參與勞動不少于2次,駐村人員要當好村情信息員、矛盾調(diào)解員、發(fā)展服務員、政策宣傳員、計生協(xié)管員,每月工作時間不少于20天,積極主動幫助村(社區(qū))謀發(fā)展、辦實事、解困難,推動任務完成。
堅持服務群眾。健全完善縣、鄉(xiāng)、村三級政務服務網(wǎng)絡,建成縣政務大廳1個、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))便民服務中心14個、村(社區(qū))便民服務站96個,要求機關(guān)黨員干部樹立群眾觀點,站穩(wěn)群眾立場,增進群眾感情,貫徹群眾路線,努力做到與人民群眾面對面、手拉手、心連心,真心實意為群眾辦實事、做好事、解難事。
堅持服務黨員。堅持黨員為本,創(chuàng)新機關(guān)黨建工作。把關(guān)心“黨員”的發(fā)展作為加強機關(guān)黨建工作的主要內(nèi)容,進一步關(guān)心黨員的思想、學習、工作和生活,了解黨員需求,著力提高黨員素質(zhì)。把激勵“黨員”的精神作為加強機關(guān)黨建工作的重要手段,堅持走訪慰問制度,對生活困難黨員實施關(guān)懷和救助,及時反映和幫助解決涉及黨員切身利益的問題,調(diào)動黨員的積極性。(陳 晉 報道)

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